inc. Gezond werken: Echt oog voor u en uw werknemers

Magazines | Rivierenland Business nummer 1 2022

Bij onze oprichting in 2015 hadden wij één belangrijke missie: wij gaan het anders doen dan de traditionele arbodiensten. Wij hebben namelijk aandacht voor werknemer én werkgever. Met vaste bedrijfsartsen, eigen casemanagers en verschillende professionals op diverse gebieden zoals mediation, ergonomie en coaching. Wij doen wat we zeggen en we zeggen wat we doen. En we zeggen, in uw eigen belang, soms ook wat ú moet doen. Of juist niet.

En dat werkt, zo blijkt…! Steeds meer werkgevers uit verschillende branches uit de regio Gorinchem en omstreken hebben zich de afgelopen jaren bij ons aangesloten. 'Wat een verademing', horen wij geregeld…

Onze verzuimaanpak
Iedere werknemer, en dus ook iedere werkgever, kan worden geconfronteerd met verzuim. Meestal is dat van korte duur en is de werknemer snel weer aan het werk. Maar wat als het langer duurt? Of als er werknemers onterecht of veel te lang thuis zitten? Als re-integratie maar niet lukt? Of als u gewoon geen tijd heeft om het allemaal goed te doen, terwijl u dat echt wel wilt? Juist dán staan de meedenkende professionals van onze gecertificeerde arbodienst met raad en daad voor u klaar! Snel, doeltreffend, op maat, creatief en altijd gericht op het verkorten en voorkomen van verzuim.
Maar we gaan verder dan alleen maar verzuimbegeleiding. Want een goed verzuimbeleid begint bij een goed gezondheidsbeleid; preventie dus! In dit kader ondersteunen wij u graag bij uw RI&E, het verzorgen van de PMO’s/PAGO’s, bemiddeling bij een conflict, arbeidsdeskundig onderzoek en wij coachen uw medewerkers bij moeilijke- of stressvolle tijden.

Wat doen wij dan anders?
Doordat wij werken met vaste contactpersonen, leren we u en uw bedrijf goed kennen. Hierdoor ontstaan adviezen die werken voor u én uw werknemer. Wij zorgen dat u meer grip krijgt op verzuim en dat er slimmer omgegaan wordt met de mogelijkheden. Wij richten ons dan ook niet op ziek zijn, maar op mogelijkheden. Wij waken ervoor dat uw werknemer niet langer dan strikt noodzakelijk uit het arbeidsproces is en kijken daarvoor, zo nodig, ook breder dan alleen naar het verzuim(gedrag).
We schakelen snel, stellen de juiste vragen en geven u houvast. We luisteren en nemen u en uw werknemer serieus. We zorgen dat uw vragen over inzetbaarheid ook bekend zijn bij onze bedrijfsartsen, zodat hun adviezen hier ook goed op aansluiten. En uiteraard zorgen wij dat alles gebeurt binnen de relevante wetgeving en richtlijnen, zodat het verzuimdossier ‘poortwachterproof’ is.

Waar kunt u ons vinden?
Ons kantoor en (hoofd)spreekuurlocatie is gevestigd in Gorinchem; vlakbij de A15 en de A27. We zijn dus dichtbij én altijd goed bereikbaar! Daarnaast we hebben ook spreekuurlocaties in de regio Utrecht en Rotterdam.
Bent u enthousiast of nieuwsgierig geworden en wilt u meer weten over onze dienstverlening? Neem dan snel contact met ons op. We komen graag kennismaken!
 
delen:
Rivierenland Business nummer 1 2024
 
Rivierenland Business nummer 6 2023
 
Rivierenland Business nummer 5 2023
 
Rivierenland Business nummer 4 2023
Rivierenland Business nummer 3 2023
 
Rivierenland Business nummer 2 2023
 
Rivierenland Business nummer 1 2023
 
Rivierenland Business nummer 5 2022
Rivierenland Business nummer 4 2022
 
Rivierenland Business nummer 3 2022
 
Rivierenland Business nummer 2 2022
 
Rivierenland Business nummer 1 2022
Rivierenland Business nummer 4 2021
 
Rivierenland Business nummer 3 2021
 
Rivierenland Business nummer 2 2021
 
Rivierenland Business nummer 1 2021
Rivierenland Business nummer 4 2020
 
Rivierenland Business nummer 3 2020
 
Rivierenland Business nummer 2 2020
 
Rivierenland Business nummer 1 2020
Rivierenland Business nummer 6 2019
 
Rivierenland Business nummer 5 2019
 
Rivierenland Business nummer 4 2019
 
Rivierenland Business nummer 3 2019
Rivierenland Business nummer 2 2019
 
Rivierenland Business nummer 1 2019
 
Rivierenland Business nummer 6 2018
 
Rivierenland Business nummer 5 2018
Rivierenland Business nummer 4 2018
 
Rivierenland Business nummer 3 2018
 
Rivierenland Business nummer 2 2018
 
Jaarbeurs Special 2018
Rivierenland Business nummer 1 2018
 
Rivierenland Business nummer 6 2017
 
Rivierenland Business nummer 5 2017
 
Rivierenland Business nummer 4 2017
Rivierenland Business nummer 3 2017
 
Rivierenland Business nummer 2 2017
 
Rivierenland Business nummer 1 2017
 
Rivierenland Business nummer 6 2016
Rivierenland Business nummer 5 2016
 
Rivierenland Business nummer 4 2016
 
Rivierenland Business nummer 3 2016
 
Rivierenland Business nummer 2 2016
Rivierenland Business nummer 1 2016
 
Rivierenland Business nummer 6 2015
 
Rivierenland Business nummer 5 2015
 
Rivierenland Business nummer 4 2015
Rivierenland Business nummer 3 2015
 
Rivierenland Business nummer 2 2015
 
Rivierenland Business nummer 1 2015
 
Rivierenland Business nummer 6 2014
Rivierenland Business Tiel special
 
Rivierenland Business nummer 5 2014
 
Rivierenland Business nummer 4 2014
 
Rivierenland Business nummer 3 2014
Rivierenland Business nummer 2 2014
 
Rivierenland Business nummer 1 2014
 
Rivierenland Business nummer 6 2013
 
Gorinchem Business Special 2013
Rivierenland Business nummer 5 2013
 
Rivierenland Business nummer 4 2013
 
Rivierenland Business nummer 3 2013
 
Neerijnen Business Special 2013
Rivierenland Business nummer 2 2013
 
Rivierenland Business nummer 1 2013
 
Zaltbommel Business Special 2013
 
Geldermalsen Business Special 2013
Rivierenland Business nummer 6 2012
 
Rivierenland Business nummer 5 2012
 
Rivierenland Business nummer 4 2012
 
Rivierenland Business nummer 3 2012
Rivierenland Business nummer 2 2012
 
Rivierenland Business nummer 1 2012
 
Rivierenland Business nummer 6 2011
 
Zederik Business Special 2011
Maas en Waal Special 2011
 
Rivierenland Business nummer 5 2011
 
Rivierenland Business nummer 4 2011
 
Rivierenland Business nummer 3 2011
Rivierenland Business nummer 2 2011
 
Buren Business Special 2011
 
Rivierenland Business nummer 1 2011
 
Algemene voorwaarden | privacy statement Hosted by