Magazines | Rivierenland Business nummer 3 2013

Veiligheid en gezondheid kleine bedrijven

Waarom is veiligheid en gezondheid op het werk een essentieel aspect van een goed bedrijf?

Ondernemingen onderkennen dat veiligheid en gezondheid op het werk voorkomt dat mensen letsel oplopen of ziek worden door hun werk, maar het is ook een essentieel aspect van een succesvol bedrijf.

Veiligheid en gezondheid op het werk:

• Maakt duidelijk dat een bedrijf zijn maatschappelijke verantwoordelijkheid neemt;

• Beschermt en verbetert het imago en de waarde van een merk;

• Draagt bij aan de optimalisering van de productiviteit van werknemers;

• Levert een deskundiger en gezonder personeelsbestand op;

• Verlaagt bedrijfskosten en vermindert het aantal onderbrekingen;

• Stimuleert personeel om langer te blijven werken.

Investeren in veiligheid en gezondheid op het werk kan elke onderneming aanzienlijke voordelen opleveren. Eenvoudige verbeteringen kunnen het concurrentievermogen, de rentabiliteit en de motivatie van de werknemers vergroten.

Kleine ondernemingen

Veel kleine en middelgrote ondernemingen beginnen nu ook in te zien hoe hoog de kosten van een slechte veiligheid en gezondheid op het werk zijn, en hoeveel voordelen goede prestaties op dit terrein opleveren.

Die voordelen zijn het

duidelijkst als het erom gaat:

• Te voldoen aan de eisen van klanten op het gebied van veiligheid en gezondheid om contracten binnen te halen;

• Bedrijfsonderbrekingen en verlies van belangrijke medewerkers te voorkomen;

• Personeel te motiveren en ervoor te zorgen dat ze zich blijven inzetten;

• Verzekeringen te kunnen krijgen en te kunnen betalen.

Productiviteit en

werknemers

Slechte prestaties wat betreft de veiligheid en gezondheid op het werk hebben een onevenredig groot effect op kleine ondernemingen.

Daar staat tegenover dat bedrijven die goed presteren, productiviteitsvoordelen kunnen behalen zoals:

• Veiliger werkwijzen die het tevens mogelijk maken het werk sneller en met minder mensen te doen;

• Minder ongevallen, incidenten en gezondheidsproblemen (er zijn voorbeelden waarbij het ziekteverzuim werd gehalveerd).

Verzekeringen

De kosten van werknemersverzekeringen variëren afhankelijk van het soort werk. Dit betekent dat er grote financiële besparingen te behalen zijn door bedrijven die goed presteren en dat bedrijven die dat niet doen aanzienlijke boetes kunnen krijgen.

In praktijk brengen

Vragen die een ondernemer zou moeten beantwoorden:

• Verwachten uw klanten of banken van u een goede risicobeheersing?

• Worden uw bedrijfsactiviteiten verstoord als zich een incident zou voordoen?

• Zou het verlies van een medewerkers schadelijk zijn voor uw zaak?

Als het antwoord op een van deze vragen ‘ja’ is, dan is veiligheid en gezondheid op het werk hoogstwaarschijnlijk een cruciale succesfactor voor uw onderneming.

Oplossing op maat

ARBRAD. 0345 - 77 88 05

info@arbrad.nl - www.arbrad.nl

delen: