Column LinkLeads

Je staat in het nieuwe jaar energiek in de startblokken om weer het verschil te maken. Hoe je dat doet op LinkedIn? Dat ontdek je hier. Het platform is volop in beweging, dus doe er je voordeel mee. Komen ze!
 
1. Leiderschap & ambassadeurschap
De authentieke leider anno nu inspireert en activeert. Het is een verbinder, iemand die zich bewust is van de eigen reputatie én actief inzichten deelt. Een ‘meewerkend voorman’ die voor de troepen uitloopt door de bedrijfscultuur zichtbaar te maken en het team te motiveren. Zo krijg je mensen mee en stimuleer je betrokkenheid, zichtbaarheid en teamgevoel. Mensen doen zaken met mensen, dus geef je collega’s de tools en het vertrouwen om online aan relaties te bouwen. In samenwerkingen ervaar ik elke dag dat dit goed werkt.
 
2. AI
We gaan nog meer AI-generated content zien. Het platform blijft groeien (nu: 1,3 miljard gebruikers) en AI-tools worden steeds vaker toegepast. Ook zal LinkedIn AI-based functies lanceren om (premium) gebruikers sneller aan zich te binden en interactie te vergroten. De zoekfunctie wordt slimmer en dat verbetert je gebruikerservaring. Grote kans ook op diepere integratie tussen LinkedIn en Copilot. Nu is LinkedIn nog redelijk losstaand, maar het is goed mogelijk dat dit veel meer verweven wordt.
 
3. Vertrouwde autoriteit
In de volle tijdlijn val je op door je (niche) expertise te tonen. Drie tips:
 
-laat met regelmaat een kijkje in de keuken zien
-sta ergens voor, ook als dat tegen de heersende mening ingaat
-kies bewust 2 à 3 onderwerpen en een vorm die bij je past
 
Denk aan een creatieve video die je leiderschap toont, een carrousel met praktische tips of een post met foto’s van je event. Geen fluff, wél heldere formats, consistentie en eigenheid.
 
Benieuwd naar jouw groei met LinkedIn in 2026? Contact mij.
 
Victor Huiting
 
100% LinkedIn specialist en eigenaar LinkLeads
www.linkedin.com/in/victorhuiting en www.linkleads.nl